江阴花圈 殡仪一条龙办理 寿衣骨灰盒

江阴殡葬服务咨询

服务范围包括： 江阴。收费合理，价格优惠。本中心恪守“尊重生命、至诚服务、追求卓越、塑造品牌”的理念，通过多种方式接受社会群体监督和征求意见，不断改善经营管理，完善和便利家属办理丧事，提高业务水平，努力做到细致周到。提供百元骨灰盒、千元服务组合等惠民业务，满足各消费层次客人的需要RVMGSHbO。

本中心从业十余年，经验丰富服务周到。办理业务预订、净身穿衣、遗体接运、冷藏、整容化妆、遗体或骨灰告别、守灵、悼念、遗体火化、骨灰寄存安葬等系列化殡仪服务。丧葬用品品种多、档次全。服务和丧葬用品基本涵盖了办理丧事所需，供家属自主选定。XHUhPRse

可提供全程委托办理丧事（策划）、特色告别等个化服务。殡仪车、告别厅预约不用排队，等基本服务设施设备和花圈、骨灰盒等主要丧葬用品高中低档次齐全，品质优良，按规收费,十分方便百姓办理丧事，又能够满足不同层次消费群体的需要。

1、可以让逝者家属足不出门就了解到丧事办理流程及预订殡葬一条龙服务项目。

本服务中心提供系列配套，涵盖了办理丧事一切所需，并提供个化特色服务；服务项目简繁由人，服务标准统一规范。

2、一般殡葬项目

殡葬一条龙咨询、殡葬策划、殡仪馆选择、净身穿衣、遗体接运、遗体冷藏、遗体防腐、遗体整容、遗体告别、骨灰告别、遗体火化、遗物焚烧、丧葬用品销售、骨灰寄存、墓地下葬、海葬等。

3、选择殡葬项目

葬礼策划、告别致辞、特需陪同、遗体单体独立冷藏、扶灵、守灵、遗像制作、影音制作、个性化告别、贵宾休息室、接灵纳骨、悼念服务、遗体（骨灰）异地移运、安葬祭祀策划、迁骨移魂、风水勘察、公墓（陵园）业务免费介绍等。

服务流程：

1、上门布置灵堂??

2、安排灵车、遗体接运

3、高中低档寿衣、骨灰盒

4、花圈花篮送货上门

5、代写挽联

6、提供高中低档骨灰盒

7、提供家祭、撤灵、起灵、追悼会仪式、司仪服务

8、代办殡仪馆事宜

9、个性化人生告别仪式策划

10、安排摄像

11 、安排丧事用车、拉花圈车

12、各陵园墓地选购

13、免费骨灰寄存

14、骨灰安葬仪式

15、高中低档棺材 DuKQMTRV

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　　“天天在路上跑，就怕出个什么事儿。有了这份保障，工作更安心了。”　　“个人不用拿钱，不增加个人负担，是个好事啊。”　　“虽然工作苦点累点，这项政策真正解决了我们的后顾之忧、大问题，很暖心!”6月17日，在中通快递济南天桥一部，省社保中心组织“工伤保险政策进快递企业”活动现场，几位“快递小哥”说起参加工伤保险的事儿，朴实的话语里满是认可。

　　寒暑不断、风雨无阻，穿梭于大街小巷，快递员群体高效服务千家万户、连接千城百业，成为生活中不可或缺的部分。与此同时，他们的劳动权益保障也是各级党委政府一直高度关注的挂心事。立足于快递员用工灵活、流动性大的特点，近期，我省创新出台基层快递网点优先参加工伤保险政策，这也是我省民生改善创新2022年行动计划的一项重要内容。“政策的关键点和创新点，就在‘优先参加’这四个字上，这意味着快递员在劳动关系不明确的情况下，可以优先单独参加工伤保险，有效解决了快递企业用工关系复杂、现行劳动保障法律不适用等问题。”省社保中心副主任崔西勇说，这项政策将全省快递从业人员全部纳入了工伤保险制度的覆盖范围。

　　具体来讲，目前快递企业的用工形式主要分三种：种，快递员直接与快递企业签订劳动合同，具备明确的劳动关系;第二种，快递员与快递企业委托的第三方人力资源公司签订劳动合同，派遣到快递企业的从业人员。这两类职工，按照法律规定，自然地纳入到了社会保障体系中，已正常参加了各项社会保险。

　　而第三种，如一些基层网点，使用小时工、计件工资等形式灵活、流动性大的从业人员，他们用工关系复杂，未与任何企业签订劳动合同，部分为劳务关系，现有的法规政策不能适用、覆盖不到。而实际生活中，往往第三种情况人员较多，发生风险的概率较大，虽然参加了商业保险，但保障项目和保障水平较低。为解决这类群体工伤保险制度和人员全覆盖问题，我省人社部门会同邮政管理部门创新制度供给，允许基层快递网点从业人员在劳动关系不明确的情况下，可优先单独参加工伤保险，优先将他们纳入到工伤保险保障范围。

　　中通快递济南天桥一部负责人徐国强对此感受深切。“我们网点一共有169人，有36人是签订劳动合同，正常有社保。剩下133人，比如在分拣岗位和部分快递小哥，是小时工、计件工，过去就是给他们买人身意外伤害险、雇主险之类，保障水平非常有限。”徐国强说，快递员早上6点半上班，在外一跑就是10几个小时，如果发生一起工伤事故的赔付，那整个网点将会不堪重负。

　　新政策让快递小哥和徐国强都安心不少。基层快递网点优先参加工伤保险费率，按邮政业基准费率0.4%执行，缴费基数固定为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资。因目前上年度社平工资还没有公布，暂时按前年的6242元计算，这样网点只需为每名员工每月缴纳24.96元。“这个月我们给没有劳动合同的133人全部买了工伤保险，一共3300多元。”在徐国强看来，这个数额和此前购买商业保险差不多，网点负担得起，关键是保障力度更大了。如果不幸发生工伤，能有哪些待遇保障呢?省社保中心工伤保险服务处处长孙玉平介绍，职工认定工伤后，可以从工伤保险基金中享受工伤医疗费、康复费、住院伙食补助费等待遇。职工因工致残被鉴定伤残等级后，可以享受一次性伤残补助金。“如果不幸发生工亡，其近亲属可以领取丧葬补助金、一次性工亡补助金，如2022年职工认定工亡后，一次性工亡补助金为元，有供养亲属的，还可以按月领取供养亲属抚恤金。这些保障，将极大减轻个人和企业负担。”孙玉平说。

　　省社保中心个人账户管理处处长陆洋告诉记者，截至6月17日，全省已有244家快递企业为6524名快递员办理了优先参加工伤保险。下一步，人社部门将继续创新服务理念，畅通服务渠道，优化服务方式，力争尽快实现全覆盖。

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